Dla firm

Czy wiesz z jakimi problemami najczęściej zgłaszają się do nas pracownicy polskich firm?

Sprawdź jak możemy Wam pomóc!

Utrata pracy

Sytuacja Twojej firmy wymaga wręczenia wypowiedzenia z pracy jednemu lub kilku pracownikom? A może stoisz przed dokonaniem zwolnień grupowych? Masz świadomość, że ludzie których zwalniasz… Czytaj dalej
Uzależnienia

Uzależnienie pracownika od alkoholu lub środków psychoaktywnych to recepta na firmowe kłopoty- naruszenie przepisów wewnętrznych firmy, przepisów Kodeksu Pracy, a w niektórych przypadkach nawet przepisów… Czytaj dalej
Kompetencje miękkie

Cenisz swoich pracowników za wiedzę, umiejętności zawodowe, znajomość języków obcych ale zauważasz u nich brak asertywności, kultury osobistej, słabą odporność na stres, brak umiejętności organizacji… Czytaj dalej
Depresja

Ponad połowa Polaków ocenia, że ma oznaki depresji- tak wynika z badania sondażowego UCE Research. Objawy depresyjne, które najczęściej mają wpływ na jakość wykonywanej pracy… Czytaj dalej
Wypalenie zawodowe

Przewlekły stres, narastające problemy w pracy, przepracowanie, monotonna praca, wykonywanie obowiązków sprzecznych z system wartości- to najczęściej wymieniane czynniki powodujące tzw. syndrom wypalenia zawodowego (in.… Czytaj dalej
Stres

Z punktu widzenia firmy, stres u pracowników można podzielić na dwie kategorie: krótkotrwały – pozytywny – działa motywująco, uruchamia się adrenalina i kortyzol. Pomaga sobie… Czytaj dalej

NAJCZĘŚCIEJ ZADAWANE PYTANIA

JAK ZACZĄĆ WSPÓŁPRACĘ?

1. Jeśli chcesz objąć wsparciem psychologicznym cały zespół

  • wśród Twoich pracowników przeprowadzimy ankietę przesiewową mającą na celu zidentyfikowanie problematycznych obszarów i dopasowanie oferty do potrzeb Twojej firmy. Ankieta jest anonimowa. Pracodawca otrzymuje raport o istniejących problemach, potencjalnych zagrożeniach i proponowanych przez nas rozwiązaniach. Wyniki przedstawiane są w formie wartości procentowych. Otrzymując taki raport, pracodawca ma szansę lepiej poznać swoich pracowników i dokonać niezbędnych modyfikacji środowiska pracy.
  • kolejnym krokiem jest webinarium dla pracowników, podczas którego przedstawiamy zalety podjęcia współpracy z terapeutami i możliwości z jakich mogą skorzystać. Webinarium może być przeprowadzone w czasie rzeczywistym, z możliwością zadawania pytań prowadzącemu lub w formie nagrania do udostępnienia pracownikom.
  • następnie przedstawiamy Ci ofertę dopasowaną do Twojej organizacji, w oparciu o charakter branży, liczbę pracowników, wyniki ankiety. Skontaktuj się z nami – wypełnij formularz kontaktowy lub wyślij email z informacjami:
    – nazwa firmy/ Imię i Nazwisko
    – branża
    – numer telefonu i adres email do kontaktu
    – liczba pracowników
    – opis problemu: „jestem zainteresowany rozpoczęciem współpracy”
    W odpowiedzi skontaktujemy się z Tobą i ustalimy dalsze kroki działania.

2. Jeśli zauważasz problem u pojedynczych pracowników

  • dopasujemy ofertę do potrzeb Twojej firmy. Skontaktuj się z nami – wypełnij formularz kontaktowy lub wyślij email z informacjami:
    – nazwa firmy/ Imię i Nazwisko
    – branża
    – numer telefonu i adres email do kontaktu
    – liczba pracowników typowanych do podjęcia współpracy z nami
    – opis problemu
    W odpowiedzi skontaktujemy się z Tobą i ustalimy dalsze kroki działania.

CO ZAWIERA OFERTA PSYCHOLODZY ONLINE DLA FIRM?

Każda oferta jest indywidualnie dopasowywana do potrzeb i specyfiki danej firmy. Psycholodzy online oferują:

  • pakiety terapeutyczne w wersji open dla całych zespołów, zbudowanych w oparciu o ankietę przesiewową badającą potrzeby psychologiczne zespołu
  • pakiety terapeutyczne dla pojedynczych pracowników konstruowane w zależności od potrzeb
  • pakiety dla zwalnianych pracowników obejmujące sesje z terapeutą i doradcą zawodowym trening technik behawioralnych w formie warsztatów, szkoleń, sesji indywidualnych

Jesteśmy otwarci na propozycje. Jesteśmy po to aby pomóc Tobie i Twoim pracownikom w budowaniu zdrowego i spokojnego środowiska pracy.

Jeśli masz inne potrzeby, niż te które przewidujemy w standardowej ofercie, skontaktuj się z nami, a my z uważnością i w poszanowaniu najlepszych praktyk zaoferujemy Ci rozwiązanie dla Twojej firmy.



    Skip to content